Alinhamento das trilhas de formação da Academia, com foco em governo digital, desenvolvimento, infraestrutura e dados.

Pauta:

• Definição das trilhas formativas prioritárias
• Organização dos conteúdos por área
• Definição de mentores por trilha
• Integração com projetos reais
• Planejamento de atividades práticas

Acesse:

Reunião voltada à consolidação de parcerias com universidades, IFs e escolas técnicas.

Pauta:

• Modelos de parceria institucional
• Integração com grade curricular
• Validação de certificações
• Programas de estágio supervisionado
• Expansão da rede acadêmica

Acesse:

Estruturação do corpo técnico da Academia, com definição de papéis e responsabilidades.

Pauta:

• Perfil e critérios para mentores
• Formação de multiplicadores regionais
• Organização dos times por área
• Modelo de acompanhamento dos aprendizes
• Boas práticas de mentoria

Acesse:

Foco na aplicação prática dos aprendizes em projetos reais do Sertão Digital.

Pauta:

• Definição dos projetos ativos
• Integração com sistemas públicos (e-Cidade, i-Educar, etc.)
• Organização dos times de desenvolvimento
• Acompanhamento por sprint
• Entregas e validação com municípios

Acesse:

Análise da evolução dos participantes e melhoria contínua da metodologia.

Pauta:

• Avaliação de desempenho dos aprendizes
• Indicadores de evolução técnica
• Feedback dos mentores
• Ajustes nas trilhas formativas
• Planejamento de evolução individual

Acesse:

Planejamento da expansão da Academia para novos municípios e estados.

Pauta:

• Estratégia de expansão territorial
• Novas parcerias institucionais
• Ampliação do número de aprendizes
• Estrutura de novos polos
• Comunicação e divulgação

Acesse:

Encerramento do ciclo anual com análise estratégica e planejamento do próximo ano.

Pauta:

• Resultados da Academia em 2026
• Indicadores de impacto
• Consolidação das parcerias
• Lições aprendidas
• Planejamento estratégico para 2027

Acesse: